NLP

原因論と目的論

私たちは何かを変えたいと思う時に、ダメな所・出来ていない所、その原因に目を向けて、「それを変えることが先決だ」と思いがちです。しかし、アドラーは「原因…

• 2019.08.13
• アルフレッド・アドラー
• 原因論
• 目的論

セミナー

「コーチ養成セミナー」開講します

コーチングとは、対話というシンプルな手法によって相手に深い気づきを提供し、本来持っているはずの創造性や行動力を最大限に引き出すことが出来るコミュニケー…

• 2019.07.14

コーチング

思いは伝わる

私たちは言葉や行動で表さなくても、無意識のエネルギーを発しています。無意識なので自覚はほとんどありません。そして周りの人たちは、このエネルギーを無意識…

• 2019.06.8
• カール・グスタフ・ユング
• ホ・オポノポノ
• ピグマリオン効果
• 無意識
• 集合的無意識

NLP

劣等感

そもそも「劣等感」は、「そうなりたい」があって「今はそれができていない」から「劣等感」として成り立ちます。出来る可能性が0（ゼロ）であれば、「そうなり…

• 2019.06.4
• アルフレッド・アドラー
• カール・グスタフ・ユング
• 劣等感

NLP

ニューロ・ロジカル・レベル（人間の意識の6段階）

「私はこれをするために生まれてきたんだ」という「自己認識」が確立されると、生きていくための指針となるべき「価値観」が確立し、そのために必要な「能力」を…

• 2019.05.7
• ニューロ・ロジカル・レベル
• ロバート・ディルツ
• 質問

コーチング

共感

コーチングで言う「共感」は、「この人だったらどう感じるだろう」と、出来る限りその人の立場、能力、感性、人間性を踏まえて感情を味わい、理解を深めることで…

• 2019.05.3
• 共感
• 共感的理解
• カール・ロジャーズ

NLP

質問と気づき

コーチングは、基本的にコーチがクライアントに質問することで進みます。人間は質問されることによって、どのような影響を受けるのでしょうか？人間の脳の特徴で…

• 2019.04.11
• 焦点化の原則
• 空白の原則
• 気づき
• 質問

NLP

感情

近年の心理学や精神医学、経済行動学などによると、感情を押し殺すと理性が働かないという研究結果が発表されています。感情はむしろ「理性を強化するもの」であ…

• 2019.03.16
• 肯定的意図
• EQ

コーチング

承認

承認とは、評価をせずに「ありのままの相手をそのまま受け入れる」ことです。承認は「褒める」こととは違います。評価をせず、肯定・否定に関わらず事実や存在そ…

• 2019.02.18
• 承認
• プログラム
• ミヒャエル・エンデ

コーチング

傾聴

人間は、自分に寄り添い、同じ目線に立って話を聴いてくれる相手がいると、安心して本音を語ることができます。傾聴されることによって、次のような効果が期待で…

• 2019.02.2
• 傾聴
• エリック・バーン